В Финляндии по-прежнему ощущается дефицит рабочей силы. А между тем, многие пенсионеры по-прежнему хотят работать. (Фото: Scott Lewis)

Согласно опросу пенсионной компании Ильмаринен (Ilmarinen), многие финские пенсионеры хотели бы работать и вернуться на работу на полный или неполный рабочий день. По данным опроса: более 63% пенсионеров заявили, что хотели бы работать. Жить на заслуженном отдыхе, забыв о работе, по-прежнему хотят 42% жителей Финляндии, получающие пенсию.

Элина Пюлкканен, новый заместитель государственного секретаря по вопросам занятости Министерства занятости и экономики, предлагает поощрять пенсионеров к продолжению работы новыми налоговыми льготами. Согласно этому предложению налоги не брались бы с 20% заработной платы работающего пенсионера. (Yle 4.7.). По ее сведениям, в соседней с нами в Швеции дело обстоит именно так.

Это предложение не ново. Экс-министр финансов Матти Ванханен (Центр) прошлым летом представил аналогичный проект, но отказался от этой идеи, получив подробные объяснения специалистов по этому поводу.

Кроме того, налогообложение пенсионера, работающего в Финляндии, особенно пенсионера с низким доходом, и сейчас относительно невелико, — считают противники этого преложения. Современные налоговые правила позволяют делать налоговые вычеты как для пенсионера, так и для работающего лица.

Предложение представителя правительства прозвучало на фоне острой нехватки рук в сфере обслуживания и медицинской помощи. Нужда в персонале нижнего звена особенно ощущается в сфере здравоохранения.

Между тем в финской печати постоянно появляются высказывания о том, что, возможно, следует уделять больше внимания трудоустройству молодых людей и людей трудоспособного возраста, чем способствовать возврату пенсионеров к работе, ныне ухаживающих за внуками.

Государственные меры по обеспечению занятости всегда имеют тенденцию увеличивать государственные расходы, а не уменьшать их. Уровень занятости среди лиц старше 60 лет резко вырос за последние годы, что уже является отличным показателем в настоящее время, – утверждают некоторые представители нынешнего правительства. Новое снижение налогов может переломить эту тенденцию и побудить пожилых людей досрочно выйти на пенсию.

Правительство должно вернуться к мерам по обеспечению занятости в ходе осенних дебатов по бюджету. Министр образования Ли Андерссон, недавно вернувшаяся к работе после декретного отпуска, активно комментирует предложение Министерства занятости и экономики, и хотела бы сместить акценты на предстоящих осенних переговорах. Андерссон считает, что дебаты по осеннему бюджету должны быть сосредоточены на борьбе с изменением климата, а не на занятости. Ли Андерссон приводит в пример Министерство занятости Исландии. В этой стране планируют уменьшить рабочее время. По ее мнению, было бы целесообразно попробовать сократить рабочее времени трудящегося и в Финляндии (Iltalehti 7.7.).

И все же вопрос о новых льготах для работающих пенсионеров остается на повестке дня. А многие пенсионеры по-прежнему хотели бы вернуться на работу.

И дело тут не только в деньгах. Доживший до седин трудоспособный финн хотел бы вновь ощущать себя полезным обществу. Разве не работа заставляет немолодого человека чувствовать себя вновь коммуникабельным в окружении коллег по работе, и снова видеть результаты своего труда?

Вот почему, я полагаю, так много финских пенсионеров все еще хотят вернуться к работе.